Para una organización profesional, el manejo de registro juega un rol fundamental.  Para lograr este sistema central de registro, le ayudamos a contar con la distribución de los niveles jerárquicos, sus funciones organizacionales.

Debemos tomar en cuenta:

• Estructura de la compañía
• Tipo de actividad
• Niveles jerárquicos
• Funciones por desempeñar
• Registrar y clasificar la información del personal

Le aseguramos que con este proceso sistemático le ayudará a poner en práctica decisiones como promociones y ascensos, tanto como compensación por tiempo laborado.